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集團公司黨委中心組開展“作風建設年”活動專題學習研討
瀏覽次數:400 文章來源:明珠集團 發布時間:2022-03-18

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? ? 本站訊? 3月17日,集團公司黨委中心組召開集體學習會,專題開展“作風建設年”學習研討。集團公司黨委書記、董事長賀樹明主持會議,集團公司黨委成員參加會議并作研討發言。

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? ? 會議集中學習了毛澤東《反對本本主義》《反對自由主義》和習近平總書記關于工作認真、嚴細求實、精益求精,以及工匠精神、科學家精神等方面的重要論述精神。黨委成員按照“邊學習研討、邊對照檢視、邊整改提高”要求交流學習感悟,圍繞“三個是不是”的要求深入查擺存在問題,進一步明確今后整改方向。

??? 會議指出,開展“作風建設年”活動,是全河上下深入學習貫徹習近平總書記關于黃河保護治理重要講話指示批示精神,推動落實黃河流域生態保護和高質量發展重大國家戰略的重要舉措;是引導廣大黨員干部強化責任擔當、增強憂患意識、保持斗爭精神的具體實踐;是促進干部職工隊伍強化政治歷練、加強思想淬煉、提升工作能力的具體行動;是黃委黨組在全河組織的新年“第一課”、開年“第一考”。要以習近平總書記關于作風建設的重要論述精神為指導,準確把握黃委黨組和汪安南主任“四個突出開展”“四個堅持”、把握“四個關系”要求,保持戰略定力、弘揚優良傳統、發揚斗爭精神、勇于自我革命,從嚴從實、從深從細扎實開展作風建設,“學與改”并重、“查與改”貫通、“建與治”結合,以作風建設新氣象催生新階段集團公司高質量發展新氣象,在深入推動黃河流域生態保護和高質量發展的新征程上再立新功。

? ? 賀樹明在發言中指出,開展“作風建設年”活動,對推動集團公司廣大黨員干部思想大解放、作風大轉變、能力大提升具有重要現實意義,要緊扣“講規矩、抓落實、強作風、提能力”主題,以高度的政治責任感、緊迫感、危機感,加強作風整頓、鍛造過硬能力、錘煉過硬作風,更好推進新階段集團公司高質量發展。要實施思想提振工程。以理論學習為主要抓手,突出政治導向,堅持不懈用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作。要實施普法提速工程。以“八五”普法為主要抓手,廣泛開展學法、知法、懂法、用法、守法教育,提高依法管企、依法護河、依法辦事的能力,牢固樹立法律紅線不能觸碰、制度底線不能逾越的觀念,努力杜絕各類違法違規問題。要實施服務提效工程。以機關部門作風轉變為主要抓手,提升服務標準化意識,推廣河南省“13710”工作制度,探索開通機關服務效能“110”專線,全面提高效率效能,營造馬上辦、盯住干、抓到底的濃厚氛圍。要實施能力提升工程。以打造治黃鐵軍勇士為主要抓手,以正確用人導向引領干事創業導向,加大年輕干部培養選拔力度,加強干部隊伍、專業技術人才和高技能人才隊伍建設,鍛造一支拉得出、頂得上、打得贏的過硬隊伍。要實施發展提質工程。以落實《黃河流域生態保護和高質量發展規劃綱要》為抓手,堅決貫徹黨中央決策部署,深入貫徹落實全國水利工作會和全河工作會精神,為新階段黃河流域水利高質量發展提供明珠方案、貢獻明珠力量、展現明珠擔當。要實施管理提級工程。以同步開展“制度建設年”活動為主要抓手,通過“廢、改、立、釋”完善各類制度,不斷完善管理體系,提升執行制度的效力、維護制度的合力,提升企業治理能力和管理水平。

? ? 賀樹明強調,要通過實施“六大工程”,推動廣大黨員干部實現旗幟鮮明講政治的能力作風明顯增強、聯系服務群眾的能力作風明顯增強、深入調查研究的能力作風明顯增強、防范化解重大風險的能力作風明顯增強、推進改革創新的能力作風明顯增強,以過硬作風、嶄新氣象、優異成績迎接黨的二十大勝利召開?。ㄎ?田曉蕾 圖/黎秋野)


責任編輯:華夏炎? ? 審核:劉小飛

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